澳大利亚联邦政府将推出一款新的签证，使高技能移民更容易来到澳大利亚。具体是怎样的要求呢?下面就让出国留学网小编给大家详细的介绍一下吧。
全球人才计划(Global Talent Scheme)旨在吸引全球的“高科技技能和人才”，并将允许公司担保海外人才赴澳从事年薪超过18万元的职位。
政府声明中写道：“政府意识到全球高科技技能和人才竞争激烈，吸引这些人有助于技能向澳大利亚工作者转移，以及澳大利亚企业的发展。”
“年营业额超过400万元的企业将可以担保具备高技能并且经验丰富的个人来澳从事年收入超过18万元的职位。”
这项新的签证将首先进行为期12个月的试行，并且将取代457临时技能短缺签证。
与457签证不同的是，这项新签证没有任何职业清单，这是为了方便企业引进政府不知道他们缺乏的人才。但是，移民将需要至少三年的相关经验。而且，每一份签证申请都将被单独审查，以防止欺诈。
而担保签证申请人的公司也需要证明他们已经尝试过优先雇佣澳大利亚人。
联邦公民和多元文化事务部长杜吉(Alan Tudge)告诉《澳大利亚金融评论报》，澳大利亚政府依然拥有控制权，因为每一名引进人才的签证程序依然需要经过政府批准。
“这是一个试行计划，因为我们希望确保企业在申请签证方面享有公平。”
“澳大利亚人优先就业，但对于这里没有的技能和经验，我们希望能够吸引海外人才。”杜吉说。
“这是我们正在对技术签证项目进行的改革之一，是为了确保澳大利亚人能够优先获得澳大利亚的工作，但我们也承认，有些时候，国内没有适合的人才。”
政府将在未来几个月进一步详细讨论该计划的细节，然后从7月开始试行一年。
澳大利亚居留权
如果该计划成为永久性的移民项目，那么这些外国移民将被允许在三年之后申请澳大利亚永久居民的身份，而这是一个可能引发海外人才兴趣的关键吸引力。
著名的悉尼风险投资家马克·卡内基(Mark Carnegie)说：“该计划是一个很好的开始，并将为澳大利亚的创新做出非常好的事情。”
初级技术人员
这个全球人才计划将成为临时技能短缺签证的一部分，并有两种“流”或方式来获得签证：现有企业和初创企业。
签发的签证数量将取决于需求以及对符合条件的雇主和工人类型的限制，例如，公司董事和股东不得利用这种签证把亲属带到澳大利亚。
现有企业项目(仅面向20%的公司)只能担保经验丰富的人员。而初创企业部分则向青年开放，但是每一家公司最多只能担保5个签证。而且初创企业的移民工作者必须至少获得53,900元的年薪，并且拥有至少三年与该职位直接相关的经验。
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