加拿大就业和社会发展部长表示，联邦的几笔资助将使得移民在来加拿大之前就能开始进行资历认证，落地加拿大就能立即在其专业领域发展，解决了新移民因为认证资历比较困难而很难找到对应领域工作的问题。
从去年开始，联邦就组建专家小组，发现在专业技术移民的资历认证方面面临了相当大的困境。加拿大工程师协会预测，到了2020年时，9.5万名工程师面临退休，但目前的加拿大毕业生并不足以补上这部分空缺。针对这种现象，这两个新增加的资历认证项目将使得来自80个国家的医生因此受益，而开发的在线竞争评估系统可以使全世界范围内都方便查询，加速外国受训的工程师在加国获得牌照的过程，大大提高工作效率。
就业和社会发展部长同时呼吁，希望各省政府和联邦政府共同制定一个国家统一标准，来精简新移民在外国资历认证方面的繁杂程序，以确保他们来加后可以把才华都投入加拿大的经济发展中。
