1月19日，英国移民顾问委员会(Migration Advisory Committee , MAC)发布报告，建议政府收紧工作签证，以减少非欧盟移民。
86留学网介绍，该委员会的评估报告建议，提高T2签证的最低工资门槛，将之从目前的20,800镑提高到3万镑，以确保通过该签证引进的是高素质的人才。MAC称，这个工资可以反映目前学位级别的技能要求。
而对于某些公共部门，比如医疗和教师行业，MAC考虑到他们的工资通常低于这个门槛，因此建议采取渐进的方式提高工资标准。对于这些行业的毕业生，工资门槛应当降低到23,000镑。
为了使T2签证更具选择性，MAC还强烈支持向雇主征收移民技能费(Immigration Skills Charge, ISC)，从而使雇主减少对移民的依赖，鼓励他们训练英国本地雇员。MAC建议的收费是1000镑，也就是说，英国公司每雇佣一个移民，就要交1000镑ISC，如此一来，英国政府每年将可增收2亿5000万镑，这笔资金可用于提升本地劳动力的技能，同时，也可迫使雇主减少对移民的雇佣。
此外，MAC还建议将T2签证下面由第三方承包的公司内部调动(Intra-company Transfer)移出T2类别，形成一个单独的签证类别，而这个新类别的工资门槛应提升到41,500镑。
无独有偶，1月26日，英国议会公布了来自Hamwee男爵夫人与Wallace of Saltaire勋爵的一项修正移民法案的提案。
这项提案要求，不迟于2017年1月1日，关闭Tier1(投资)签证路径;在2017年1月1日之前，取消英国T1签证持有人的续签。这项提案还表示，上述变动将不影响2017年1月1日前取得T1签证的人。
不过，上述两项变动都还在建议阶段，前者还需内政部最后批准，后者则还有待议会辩论的结果。但不论结果如何，进一步收紧签证、减少移民恐怕是不可避免的趋势了。
